SIE VERDIENEN MEHR – TRAUEN SICH ABER NICHT, ES ZU FORDERN?
Kennen Sie das? Der Kollege verdient deutlich mehr. Die Lebenshaltungskosten steigen. Und Sie? Schieben die Gehaltsverhandlung schon wieder auf die lange Bank.

Schluss damit!

Dieser Ratgeber zeigt Ihnen, wie Sie Schritt für Schritt zu dem Gehalt kommen, das Ihnen zusteht – ohne Trickserei, ohne Psychospielchen, aber mit klarer Strategie und nachweislich funktionierenden Methoden aus über 20 Jahren Praxiserfahrung.

WAS SIE IN DIESEM BUCH FINDEN:

• Langfristige Positionierung: Wie Sie heute schon Ihre nächste Gehaltsverhandlung vorbereiten
• 26 konkrete Anlässe: Wann Sie das Gespräch suchen sollten (und wann besser nicht)
• Die 3-Säulen-Methode: Wie Sie Verhandlungen führen statt erleiden
• Argumentationsleitfaden: Was wirklich überzeugt – und was garantiert nach hinten losgeht
• Plan B: Wenn mehr Gehalt nicht drin ist – geldwerte Leistungen, die sich lohnen

KEIN GEHEIMWISSEN. KEIN BLABLA. NUR GESUNDER MENSCHENVERSTAND.

Egal ob Berufseinsteiger oder erfahrene Fachkraft, ob intern oder beim Jobwechsel – nach der Lektüre wissen Sie genau, was zu tun ist.

Für Ihre nächste Gehaltsverhandlung. Und für alle danach.